Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz

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Inhalt

• Abschnitt 1 Allgemeiner Teil

  • § 1 Ziel des Gesetzes
  • § 2 Anwendungsbereich
  • § 3 Begriffsbestimmungen
  • § 4 Unterschiedliche Behandlung wegen mehrerer Gründe
  • § 5 Positive Maßnahmen
• Abschnitt 2 Schutz der Beschäftigten vor Benachteiligung

  • Unterabschnitt 1 Verbot der Benachteiligung

    • § 6 Persönlicher Anwendungsbereich
    • § 7 Benachteiligungsverbot
    • § 8 Zulässige unterschiedliche Behandlung wegen beruflicher Anforderungen
    • § 9 Zulässige unterschiedliche Behandlung wegen der Religion oder Weltanschauung
    • § 10 Zulässige unterschiedliche Behandlung wegen des Alters
  • Unterabschnitt 2 Organisationspflichten des Arbeitgebers

    • § 11 Ausschreibung
    • § 12 Maßnahmen und Pflichten des Arbeitgebers
  • Unterabschnitt 3 Rechte der Beschäftigten

    • § 13 Beschwerderecht
    • § 14 Leistungsverweigerungsrecht
    • § 15 Entschädigung und Schadensersatz
    • § 16 Maßregelungsverbot
  • Unterabschnitt 4 Ergänzende Vorschriften

    • § 17 Soziale Verantwortung der Beteiligten
    • § 18 Mitgliedschaft in Vereinigungen
• Abschnitt 3 Schutz vor Benachteiligung im Zivilrechtsverkehr

  • § 19 Zivilrechtliches Benachteiligungsverbot
  • § 20 Zulässige unterschiedliche Behandlung
  • § 21 Ansprüche
• Abschnitt 4 Rechtsschutz

  • § 22 Beweislast
  • § 23 Unterstützung durch Antidiskriminierungsverbände
• Abschnitt 5 Sonderregelungen für öffentlich-rechtliche Dienstverhältnisse

  • § 24 Sonderregelung für öffentlich-rechtliche Dienstverhältnisse
• Abschnitt 6 Antidiskriminierungsstelle des Bundes und Unabhängige Bundesbeauftragte oder Unabhängiger Bundesbeauftragter für Antidiskriminierung

  • § 25 Antidiskriminierungsstelle des Bundes
  • § 26 Wahl der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung; Anforderungen
  • § 26a Rechtsstellung der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung
  • § 26b Amtszeit der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung
  • § 26c Beginn und Ende des Amtsverhältnisses der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung; Amtseid
  • § 26d Unerlaubte Handlungen und Tätigkeiten der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung
  • § 26e Verschwiegenheitspflicht der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung
  • § 26f Zeugnisverweigerungsrecht der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung
  • § 26g Anspruch der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung auf Amtsbezüge, Versorgung und auf andere Leistungen
  • § 26h Verwendung der Geschenke an die Unabhängige Bundesbeauftragte oder den Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung
  • § 26i Berufsbeschränkung
  • § 27 Aufgaben der Antidiskriminierungsstelle des Bundes
  • § 28 Amtsbefugnisse der oder des Unabhängigen Bundesbeauftragten für Antidiskriminierung und Pflicht zur Unterstützung durch Bundesbehörden und öffentliche Stellen des Bundes
  • § 29 Zusammenarbeit der Antidiskriminierungsstelle des Bundes mit Nichtregierungsorganisationen und anderen Einrichtungen
  • § 30 Beirat der Antidiskriminierungsstelle des Bundes
• Abschnitt 7 Schlussvorschriften

  • § 31 Unabdingbarkeit
  • § 32 Schlussbestimmung
  • § 33 Übergangsbestimmungen